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 Moniteur du camp d'été enfant    Moniteur du camp d'été ados     Responsable du service de garde   Responsable des activités culturelles au camp ados   Sauveteur en chef    Sauveteur national    Préposé à l'entretien

MONITEURS DU CAMP D’ÉTÉ DE BEAUPRÉ/ST-JOACHIM/ST-TITE-DES-CAPS/ ENFANTS 5 À 12 ANS

Durée :   
• 7 semaines (à partir du 21 juin 2010) ;
• travail du lundi au jeudi dont deux semaines minimum en camping

RESPONSABLE DU SERVICE DE GARDE – CAMP D’ÉTÉ/ENFANTS 5 À 12 ANS

Responsabilités : 
• assurer la gestion des inscription/semaine, la prise de présences, le suivi  des absences et la relation avec les parents.
• accueillir les parents et leur enfants, matin et soir ;
• élaborer une programmation en lien avec la thématique du camp d’été, s’il y a lieu ;
• encadrer le personnel d’animation des périodes de garde ;
• émettre des recommandations à son supérieur (directrice adjointe) sur le fonctionnement en général du service de garde ;
• apporter son expertise concernant tout développement relevant de son champ de compétence.

Exigences :  
• expérience en animation et en organisation d’activités ;
• expérience gestion de personnel, un atout ;
• être créatif, responsable et dynamique ;
• être disponible toute la durée de l’emploi ;
• Détenir, sinon suivre la formation requise en animation, volet administration.  Si le candidat doit suivre la formation, nous procèderons à son inscription à nos frais.  Le candidat sera par la suite embauché s’il passe son cours avec succès. 

Conditions salariales :  
• selon la politique salariale en vigueur

Durée :   
• 9 semaines (à partir du 21 juin 2010) ;
• travail de 7 h à 9 h et de 16 h à 18 h à tous les jours


ANIMATEUR DU SERVICE DE GARDE – CAMP D’ÉTÉ/ENFANTS 5 À 12 ANS

Responsabilités : 
• animer, en collaboration avec son supérieur immédiat, les activités du service de garde ;
• collaborer à l’organisation des activités du service de garde.

Exigences :  
• expérience en animation, un atout;
• être créatif et dynamique ;
• être disponible toute la durée de l’emploi ;
• être disponible pour les stages de formation (une fin de semaine au mois de mai).

Conditions salariales :  
• selon la politique salariale en vigueur

Durée :   
• 9 semaines (à partir du 21 juin 2010) ;
• travail de 7 h à 9 h et de 16 h à 18 h à tous les jours



RESPONSABLE DES ACTIVITÉS CULTURELLES AU CAMP D’ÉTÉ (MME BRICO)

Responsabilités : 
• encadrer et animer les activités culturels pour l’ensemble du camp d’été ;
• élaborer une programmation en lien avec la thématique et pour le profil culturel ;
• venir en aide aux animateur du camp d’été dans leur animation des activités culturelles ;
• gérer les ressources matérielles de son secteur ;
• émettre des recommandations à son supérieur sur le fonctionnement en général de son secteur ;
• apporter son expertise concernant tout développement relevant de son champ de compétence.

Exigences :  
• expérience de deux ans en animation et en organisation d’activités pour les enfants ;
• expérience et champ d’étude dans le domaine culturel un atout ;
• être créatif, responsable et dynamique ;
• être disponible toute la durée de l’emploi ;

Conditions salariales :  
• selon la politique salariale en vigueur

Durée :   
• 8 semaines (à partir du 21 juin 2010) ;
• Emploi qui peut avoir des heures coupées.


SAUVETEURS EN CHEF – PISCINES DE BEAUPRÉ ET ST-JOACHIM

Responsabilités : 
• surveiller et appliquer les règlements de la piscine;
• faire les tests d’eau et nettoyer la piscine et la pataugeoire ;
• gérer les horaire et les feuilles de temps et évaluer le personnel sous sa responsabilité;
• faire les horaires et les feuilles de temps;
• effectuer l’inventaire et la commande du matériel aquatique et de premiers soins au besoin;
• effectuer le lien entre les utilisateurs, son personnel et le directeur des loisirs;
• assurer la sécurité des lieux et des équipements ainsi que du contrôle de la sécurité;
• maintenir à jour ses connaissances relatives à la sécurité aquatique ;
• émettre des recommandations à son supérieur sur le fonctionnement en général.

Exigences : 
• avoir son certificat de sauveteur en sécurité aquatique;
• expérience comme sauveteur de 2 ans et plus;
• expérience en gestion des ressources humaines et matérielles est considérée comme un atout;
• être responsable et avoir le sens de l’organisation.

Conditions salariales :  
• selon la politique salariale en vigueur

Durée :   
• entre 9 et 11 semaines (du 21 juin au 22 août 2010), si la température le permet, il se peut que la ville ait besoin de personnel pour les fins de semaine des 28-29 août et 4-5-6 septembre 2010.



SAUVETEURS NATIONAL – PISCINES DE BEAUPRÉ ET ST-JOACHIM

Responsabilités : 
• surveiller les piscines de Beaupré et/ou Saint-Joachim pendant la période estivale ;
• faire les tests d’eau et nettoyer la piscine et la pataugeoire ;
• appliquer les règlements de la piscine.
• maintenir à jour ses connaissances relatives à la sécurité aquatique ;

Exigences : 
• avoir son brevet de sauveteur national de piscine et/ou assistant-sauveteur ;
• avoir de l’expérience comme sauveteur ou assistant, un atout ;

Conditions salariales :  
• selon la politique salariale en vigueur

Durée :   
• 9 semaines (du 21 juin au 22 août 2010), si la température le permet, il se peut que la ville ait besoin de personnel les fins de semaine des 28-29 août et 4-5-6 septembre 2010.

PRÉPOSÉ À L’ENTRETIEN/SURVEILLANT

Responsabilités
• effectuer l’entretien ménager des bâtiments de service du plateau sportif
• effectuer l’entretien général du plateau sportif ;
• effectuer des réparations mineures des infrastructures et des équipements en place ;
• préparer les locaux et terrains pour les activités (aménagement, démontage) ;
• assurer l’ouverture et la fermeture des bâtiments ;
• accueillir la clientèle, informe les utilisateurs et assure un suivi efficace des demandes ;
• assurer la surveillance et la discipline des lieux lorsque nécessaire ;
• dispenser au besoin les premiers soins ;
• émettre des recommandations à son supérieur sur le fonctionnement en général.

Exigences
• capacité d’effectuer différents travaux manuels,
• être ponctuel et avoir le soucis du détail ;
• avoir son cours de secourisme général ;
• posséder un permis de conduire classe 5.

Conditions de travail
• Poste temporaire à temps partiel (entre 8 et 20 hrs/sem.)
• Rémunération selon la politique salariale en vigueur ;
• Travail de soir et de fin de semaine, à l’occasion de nuit et les jours fériés.


POUR L’ENSEMBLE DES POSTES, ENVOYEZ VOTRE CV AUX COORDONNÉES SUIVANTES EN SPÉCIFIANT LE TITRE DE L’EMPLOI POUR LEQUEL VOUS POSTULER :

Par la poste :
Ville de Beaupré
Monsieur Gilles Carrier, directeur des loisirs
10995, rue des Montagnards
Beaupré (Québec) G0A 1E0

Par télécopieur : 418 827-3818
Par courriel : gilles.carrier@villedebeaupre.com
En ligne : en remplissant le formulaire de candidature en ligne ci-dessous

LA DATE LIMITE POUR POSTULER EST
LE 27 MARS 2010 À 15 H.



Formulaire de candidature en ligne